тел.     (8634) 38-34-37
(8634) 61-26-29
факс    (8634) 38-34-68
tkmp@tkmp.edu.ru   

01. Общие положения правил внутреннего распорядка

Правила внутреннего трудового распорядка являются локальным нормативным актом, определяющим трудовой распорядок в колледже (в дальнейшем - Работодатель), утверждаемый с учетом мнения профсоюзного комитета работников колледжа.

Под работниками понимается трудовой коллектив сотрудников организации, состоящих в трудовых отношениях с Работодателем на основании заключенных договоров и работающих в колледже на постоянной основе.

Правила внутреннего трудового распорядка разработаны в соответствии с российским трудовым законодательством с целью укрепления трудовой дисциплины, организации труда, рационального использования рабочего времени, а также выступают средством урегулирования отношений, возникшим между Работодателем и работником.

Правила внутреннего трудового распорядка, а также все изменения и дополнения к ним утверждаются Работодателем и доводятся до сведения каждого сотрудника.

Правила могут быть изменены при изменении трудового законодательства.

Действие правил внутреннего трудового распорядка распространяются на всех работников независимо от стажа работы и режима занятости.

Официальным представителем Работодателя является директор колледжа.

Так как колледж является учебным учреждением, то порядок приема, отчисления, права и обязанности студентов, а также слушателей подготовительных курсов предусмотрены в Правилах организации учебного процесса колледжа.